社員教育・福利厚生

 

 

社員教育

「豊かな創造力」「優れた技術力」を目指し、社内での技術教育や各種の一般教育を充実させるとともに、社員一人ひとりが常に
向上心を持てるよう、自己啓発の機会を提供しています。
また、教育計画に基づき、日常の仕事を通じてのOJTのほか、OFF-JTとして社内外のセミナー・講習会への参加も推進しています。

専門技術教育


●自動車技術教育
●品質工学関連教育
●デジタル技術教育

マネジメント教育


●職務別教育
●品質・環境マネジメント教育
●安全衛生教育
●コンプライアンス・情報セキュリティー教育
●コーチング・リーダーシップスキル教育

ビジネス管理教育


●グローバルマインド語学研修
●⼥性社員キャリアアップ研修
●コミュニケーションスキル教育
●経理・法務・契約 教育
●メンタルヘルス教育
●交通安全・運転技術教育
●特許教育

自己啓発支援


●TOEIC IP試験
●資格取得制度
●社外通信教育
●自主学習教材貸出

福利厚生

「楽しく・嬉しく・わくわくする人生を」をキーワードに、「社員や家族にとっての幸せとは?」を考え、
仕事にプライベートに充実感をもたらすことができるような福利厚生メニューを取り揃えています。

各種社会保険加入、退職年金加入
● 各種財形貯蓄、各種貸金制度
● カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
● ボランティア休業制度
● 育児・介護休業制度
● 積立休暇制度
● フレックスタイム勤務制度
● 社員・高齢者再雇用制度
● 独身寮、社宅設備
● 体育文化活動ほか
● 各種契約施設
 (三河湾リゾートリンクス、社会保険協会の各種契約施設など)

独身寮・社宅設備

各種契約施設